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Ihre Vorteile als Arbeitnehmer

Mit dem Zukunftsfonds profitieren Sie vom Steuerspareffekt.
Darüber hinaus erhalten Sie lebenslange Rentenleistungen.

 

Informationen für Arbeitnehmer

Mehr Rente mit Hilfe des Chefs!

Mit dem Zukunftsfonds erhalten Sie die Möglichkeit, sich eine attraktive Zusatzrente aufzubauen. Dabei schließt Ihr Arbeitgeber eine Direktversicherung für Sie ab, in die ein Teil Ihres Gehalts in Form einer sogenannten Entgeltumwandlung fließt.
Der besondere Vorteil: Da die Beiträge aus dem „Brutto“ gezahlt werden, sind weder Steuern noch Sozialabgaben fällig. Damit sichern Sie sich eine lebenslange Rente, die erst im Alter versteuert und mit Krankenversicherungsbeiträgen belastet wird. In der Regel ist der Steuersatz im Ruhestand dann wesentlich geringer als im aktiven Berufsleben. Nutzen Sie dieses Branchenmodell auch für Ihre persönliche Absicherung. Und profitieren Sie von zahlreichen Vorteilen, wie etwa vorteilhaften Sonderkonditionen, garantierte Rentenleistungen und hoher Flexibilität.

 
 

Die Direktversicherung – geringer Aufwand, große Wirkung

  • Die Direktversicherung ist eine Form der betrieblichen Altersversorgung, die Ihr Arbeitgeber auf Ihr Leben abschließt. Dieser ist Versicherungsnehmer und Beitragszahler. Sie als Mitarbeiter bzw. Ihre Hinterbliebenen (z. B. Ehe-/Lebenspartner, Kinder) sind von Beginn an begünstigt, was die Leistungen angeht.
  • Mit einer Direktversicherung wandeln Sie Teile Ihres Bruttogehaltes um. Sie können zunächst einmal bis zu 4 % der Beitragsbemessungsgrenze (gesetzliche Rentenversicherung West) aufwenden. Darüber hinaus können Sie weitere 4% der Beitragsbemessungsgrenze umwandeln, sofern Ihr Arbeitgeber zustimmt.
  • Durch die steuerliche Förderung sind Ihre eingezahlten Beiträge steuer- und bis zu 4% der Beitragsbemessungsgrenze sozialabgabenfrei!
  • Erst auf die fälligen Versorgungsleistungen sind nachgelagert Steuern und Krankenversicherungsbeiträge zu entrichten.  Hier gelten Freibeträge und in der Regel eine geringere Steuerbelastung als in der aktiven Phase des Erwerbslebens.
 

Vorteile, die einfach überzeugen:

  • Der Zukunftsfonds bietet Ihnen eine zukunftsorientierte und effiziente Altersversorgung mit einem sehr guten Preis-Leistungs-Verhältnis und einem exzellenten Service.
  • Sie bauen sich eine Zusatzversorgung auf und können die staatliche Förderung optimal für sich nutzen, denn die Beiträge sind im Rahmen der gesetzlichen Grenzen steuer- und sozialversicherungsfrei.
  • Später erhalten Sie eine garantierte lebenslange Altersrente.
  • Wenn Ihre Leistungen fällig werden, haben Sie das Wahlrecht auf eine 100 %ige Kapitalleistung.
 

FAQ (PDF-Dokument, 3.9 MB)

Produktbroschüre (PDF-Dokument, 2.8 MB)

Info Arbeitnehmer Druck&Medien (PDF-Dokument, 318.3 KB)

Info Arbeitnehmer Papier,Pappe, Kunststoff (PDF-Dokument, 620.8 KB)

 

 

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